强国民

时间:2017-06-14 来源:经济与管理学院 作者:
 

个人简介

  

强国民,女,生于19805月,籍贯甘肃。2004年毕业于兰州大学管理学院人力资源管理专业,获管理学学士学位。20117月获新疆财经大学工商管理硕士学位,20169月至今在华中科技大学攻读社会保障专业博士学位。现为石河子大学经管学院人资与商务系讲师,主要从事人力资源管理的教学与科研工作。

学术简历:

2004.8- 2009.9 ——石河子大学商学院人力资源管理系助教

2009.9- 2016.6 ——石河子大学商学院人力资源管理系讲师

2016.9-今——石河子大学经济与管理学院讲师

主要讲授课程:

《管理学》、《招聘与选拔》、《劳动关系与劳动法规》等

科研课题(限五项):

主持国家社科项目“新疆特殊类型贫困地区精准扶贫机制及促进政策研究”;

主持教育部项目“少数民族地区农村最低生活保障与扶贫对象动态管理机制研究——基于新疆的调查”

主持完成石河子大学教改课题“基于毕业生反馈的人力资源管理专业实践教学改革”;

承担完成国家社科基金项目“新疆农村老龄人口贫困化研究”(排名第二);

承担完成教育部人文社科基金项目“人口老龄化背景下新疆农(牧)民养老风险与保障策略研究”(排名第二)。

科研论文(限五项):

新疆人力资本与区域经济增长动态关系实证分析,西北人口(CSSCI),201334卷第1

新疆农村少数民族老年人养老现状,中国老年学杂志(核心),201434卷第5

新疆吐鲁番地区设施农业实施状况调查研究,安徽农业科学(核心),201139卷第15

新疆财政扶贫与农户投资行为关系的实证研究,泰山学院学报,2015年第37卷第6

新疆高校人力资源管理专业应用型人才培养优化研究---基于石河子大学毕业生调查数据,宿州教育学院学报,201316卷第6

教材:

《组织行为学》,科学出版社,20169月,普通高等教育“十二五”规划教材,副主编

联系方式:

qgm_cc@shzu.edu.cn